Государство делает ставку на удаленку, но бизнес против

Государство открыто признает проблему обезлюдения российских территорий стратегической угрозой. В августе 2026 года в ходе рабочей поездки в Бурятию на встрече с урбанистами Дальнего Востока президент Владимир Путин прямо заявил, что современные технологии, интернет и искусственный интеллект позволяют эффективно работать из любой точки страны, устраняя необходимость переезда в мегаполисы-миллионники. По его словам, удаленный формат помогает решить сразу две задачи: не перегружать крупные экономические центры и одновременно сдерживать миграцию жителей из регионов. «Оказывается, можно эффективно работать и находясь на каких-то удаленных точках, а не сидеть только в миллионных городах», – отметил глава государства, подчеркнув, что нельзя допустить депопуляцию территорий для такой огромной страны, как Россия.

Спикер Совфеда Валентина Матвиенко, выступая в апреле 2026 года на Всероссийском муниципальном форуме «Малая родина – сила России», также заявляла, что «обезлюживание территорий для нас – стратегическая угроза», подчеркивая необходимость равномерного расселения людей, чтобы они не ютились в нескольких мегаполисах, а развивали малые города и сельские территории.

В экспертном сообществе не раз отмечалось, что развитие цифровой инфраструктуры открыло возможность работать из любой точки страны, позволяя людям покидать перенаселенные мегаполисы, сохраняя при этом высокий уровень дохода. Однако отключения мобильного интернета, перебои со связью и электричеством, а также другие технические ограничения в условиях геополитической неопределенности пока оставляют массовую удаленку скорее точечной практикой, чем полноценным инструментом решения проблемы опустевших территорий, несмотря на ее большой потенциал.

Эту ситуацию наглядно подтверждают свежие данные социологии. Согласно исследованию Роскачества и «Финансов Mail», охватившему 1500 россиян из всех федеральных округов, 44% назвали полную удаленку идеальным форматом, а еще 41% предпочли бы гибридный график. Однако реальность скромнее: лишь 27% работают дистанционно, а 26% постоянно находятся в офисе – разрыв между запросом и практикой достигает 17 п. п. При этом 45% чувствуют себя продуктивнее дома, называя главными мотивами баланс жизни и экономию на дороге.

Ранее «Клуб Регионов» уже отмечал этот тренд: бизнес стремится к контролю и возвращает сотрудников в офисы, тогда как работники, особенно в регионах, все чаще выбирают гибкость и удаленную занятость.

В итоге складывается противоречие: государство признает угрозу обезлюдения, но системные ограничения не позволяют сделать удаленку полномасштабным инструментом. Работники ценят гибкость, но вынуждены подстраиваться под корпоративные решения, не учитывающие их запросы. Пока стороны не находят общего решения, массовая удаленка остается скорее идеей. Возможным компромиссом могла бы стать гибридная форма, однако ее внедрение упирается не только в управленческие подходы, но и объективные ограничения безопасности, включая нестабильность цифровой инфраструктуры, перебои с доступом к сети и энергоснабжением, которые в текущих условиях делают ее труднодостижимой.