28 декабря 2015

Размер зарплаты – главное для жителей России при выборе работы

Фонд «Общественное мнение» опубликовал результаты исследования взглядов россиян на собственную работу. Подавляющее большинство опрошенных считают, что уровень зарплаты является для них определяющим при выборе места работы. Две трети россиян готовы работать больше, чтобы увеличить свой доход, а треть россиян с удовольствием перестала бы ходить на работу, если бы это позволяло их материальное состояние.

Россияне главным критерием выбора работы считают хорошую зарплату – так ответили 84% опрошенных фондом «Общественное мнение». При этом социологи уточняют, что подавляющее большинство все же довольны своей работой и менять ее пока не планируют (81%). По мнению жителей России, при выборе профессии стоит остановиться на той, которая обеспечит достойный доход, в этом убеждены 54%, и только 35% считают, что лучше выбирать ту профессию, которая нравится.

Социологи также отмечают, что сейчас около половины (51%) респондентов удовлетворены уровнем своей зарплаты, а 43% – нет.

Работать больше, чтобы увеличить свой доход, готовы почти две трети россиян (61%). При этом каждый второй из участников опроса (52%) заявил, что не бросил бы работу, даже если бы у него было достаточно денег. 

Версия для печати
Главное
Кадровый голод против личного выбора – общество и государство разошлись в вопросе платного образования
В сфере образования в 2026 году разворачивается столкновение двух вопросов: социальной справедливости и государственного планирования экономики. Согласно опросу ИНСОМАР, 63% граждан выступают против вступивших в 2025 году ограничений платного набора в вузах по ряду специальностей (еще 68% – против распространения такого подхода на колледжи). Люди опасаются, что это, вкупе с одновременным сокращением бюджетных мест на гуманитарных направлениях, сделает высшее образование менее доступным. Особенно уязвимы жители регионов с низкими доходами: им становится труднее «купить» обучение и одновременно сложнее пройти на бюджет. В обществе это воспринимается как искусственное сужение личного выбора и усиление социального неравенства. Государство же, стремясь исправить перекосы рынка труда, перераспределяет бюджетные места в пользу инженерных и прикладных направлений, ограничивает платный набор по 40 непрофильным для экономики специальностям, а также ужесточает целевой прием.