Свердловская область
10 марта 2016

Врачи Свердловской области в феврале 66 раз пожаловались на зарплату

По данным минздрава Свердловской области, работники сферы здравоохранения 66 раз пожаловались на горячую линию по поводу несвоевременной выплаты заработных плат и другим вопросам, связанным с выплатами. В министерстве в ответ на это было принято решение «частично депремировать» главврачей в девяти лечебных учреждениях.

В феврале работники сферы здравоохранения Свердловской области 66 раз пожаловались на горячую линию минздрава по поводу зарплат. Как сообщает пресс-служба ведомства, 13 обращений связаны с несвоевременной выплатой заработной платы, 9 – с ее размером, и 44 – с «иными» вопросами.

В ведомстве заявляют о «незамедлительных мерах» по устранению нарушений. Так, в девяти лечебных учреждениях, жалобы сотрудников которых были признаны обоснованными, главврачи были «частично депремированы».

Отметим, ранее на сайте свердловского отделения партии «Яблоко» было опубликовано обращение работников городской больницы Первоуральска, которые заявили, что руководство заставляет их брать неоплачиваемые отпуска, чтобы сэкономить дефицитный бюджет учреждения. В постановлении экспертного совета учреждения от работников требовали «поддержать инициативу заместителей главного врача и других сотрудников больницы об уходе в отпуск без сохранения заработной платы сроком на пять дней в течение февраля – 15 марта 2016г. без срыва лечебного процесса больницы». Для защиты трудовых прав работников первоуральской больницы «Яблоко» обратилось в прокуратуру.

Версия для печати
Главное
Кадровый голод против личного выбора – общество и государство разошлись в вопросе платного образования
В сфере образования в 2026 году разворачивается столкновение двух вопросов: социальной справедливости и государственного планирования экономики. Согласно опросу ИНСОМАР, 63% граждан выступают против вступивших в 2025 году ограничений платного набора в вузах по ряду специальностей (еще 68% – против распространения такого подхода на колледжи). Люди опасаются, что это, вкупе с одновременным сокращением бюджетных мест на гуманитарных направлениях, сделает высшее образование менее доступным. Особенно уязвимы жители регионов с низкими доходами: им становится труднее «купить» обучение и одновременно сложнее пройти на бюджет. В обществе это воспринимается как искусственное сужение личного выбора и усиление социального неравенства. Государство же, стремясь исправить перекосы рынка труда, перераспределяет бюджетные места в пользу инженерных и прикладных направлений, ограничивает платный набор по 40 непрофильным для экономики специальностям, а также ужесточает целевой прием.