Зачем губернатор Кондратьев назначил неопытного замминистра культуры главой департамента строительства Кубани

Широкий резонанс вызвало очередное неоднозначное кадровое решение губернатора Краснодарского края Вениамина Кондратьева. Глава региона назначил 30-летнего замминистра культуры Кубани Игоря Федосова руководителем краевого департамента строительства, несмотря на отсутствие опыта работы в строительной отрасли. По мнению экспертов, за неожиданным решением может скрываться как полное отсутствие кадрового резерва, так и попытка решить проблему коррупции в строительной сфере за счет новичка, не связанного с местными застройщиками.

Политический обозреватель, главный редактор «Новой газеты Кубани» Галина Ташматова сказала «Клубу Регионов», что в Краснодарском крае уже давно не занимаются кадровой политикой и уже почти исчерпали запас прочности, накопленный прежними грамотными руководителями. По ее мнению, стабильность края держится за счет повышенного внимания федерального центра к этому субъекту РФ.

«Проблемы с кадрами начали возникать во время второго срока прежнего губернатора Александра Ткачёва [всего он руководил краем 14 лет]. Если поначалу он набирал в команду людей исходя из их деловых качеств, бесспорных профессионалов в своих отраслях, у которых он сам мог учиться, то позже, как мне кажется, когда бизнес его семьи начал расти как на дрожжах, ему стали нужны послушные, снисходительные люди, которые в какой-то степени будут помогать окормлять этот бизнес. А Кондратьев – не просто преемник Ткачёва, он вырос в его команде, он долгие годы руководил департаментом имущественных отношений края, и он впитал стиль правления своего босса. Кондратьев просто добил кадровую политику, которую начал разваливать Ткачёв», – считает Ташматова. Она сомневается, что «скороспелый министр», который вместо кадровой лестницы оказался в кадровом лифте, сможет грамотно организовать работу своего ведомства, «будь он даже семи пядей во лбу».

Директор Центр прикладной социологии и политологии, политолог Геннадий Подлесный рассказал «Клубу Регионов», что в предыдущем созыве заксобрания по инициативе Кондратьева провели эксперимент с назначением руководителей комитетов, никак не связанных с отраслью, за которую им придется отвечать, для того, чтобы избежать конфликта интересов: «Доктора философских наук назначили на ЖКХ, жэкэхашника назначили на культуру и так далее». На уровне заксобрания, по словам эксперта, эксперимент дал позитивный результат, поскольку на руководящие посты были назначены люди с большим жизненным опытом. «Но это все-таки был депутатский корпус, а у депутатов другие задачи, они не управляют непосредственно какой-то отраслью», – уточнил политолог.

Федосов, судя по его краткой биографии на сайте краевой администрации, никогда не был связан со строительством, но имеет компетенции в сфере госзакупок, а также технического и информационного обеспечения. Чем обернется эксперимент с его назначением в депстрой, по мнению Подлесного, говорить рано, судить придется по работе. «Но есть общее правило: если человек талантливый управленец, то первым делом он должен подобрать заместителей, которые будут очень компетентны каждый в своем деле, и возглавить команду единомышленников», – продолжает Подлесный. Он добавил, что, помимо Федосова, у Кондратьева был целый ряд назначений, которые поначалу вызвали недоумение, «но сейчас команда работает, а край на хорошем счету». «Видимо, достойные люди и умелые менеджеры у нас в крае есть, а кадровая скамейка не такая уж и короткая, как кажется некоторым», – подытожил собеседник «Клуба Регионов».